Depuis le 1er avril 2006, le programme Subvention aux entreprises adaptées (PDF, 225 ko)
relève d'Emploi-Québec.
Les subventions aux entreprises adaptées visent à créer des emplois de qualité adaptés aux besoins des personnes handicapées qui, bien qu'elles puissent être productives, ne peuvent être compétitives dans une entreprise ordinaire.
Ces subventions favorisent le développement de l'employabilité des personnes handicapées afin d'amener celles qui le peuvent et le veulent, à occuper un emploi à long terme dans une entreprise ordinaire ou un emploi non subventionné dans une entreprise adaptée.
L'embauche d'une majorité de personnes handicapées oblige les entreprises adaptées à des dépenses supplémentaires qui ne peuvent être entièrement contrebalancées par la vente de leurs produits ou services.
La contribution d'Emploi-Québec leur permet donc de financer les salaires et de compenser les dépenses engagées pour mettre en place les mesures d'adaptation, tant collectives qu'individuelles, exigées par les incapacités fonctionnelles des personnes embauchées.
L'entreprise adaptée doit être accréditée par Emploi-Québec.
Pour obtenir une accréditation, l'entreprise doit :
Le participant ou la participante
Pour plus d'information et pour obtenir le répertoire des entreprises adaptées, communiquez avec la personne responsable du programme de subventions aux entreprises adaptées, à la Direction régionale du Centre-du-Québec : 819 475-8701.